老板却不批，我应该怎么做？

您可以依法提出辞职。根据《劳动合同法》，您有权提前通知用人单位解除劳动合同，若单位违规不支付工资等，您可随时解除。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠。
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可辞职。操作如下：1.无过错辞职，提前三十日（试用期提前三日）书面通知单位；2.单位有过错（如欠薪），收集证据，即时通知单位解除，并可申请劳动仲裁；3.确保通知方式合法，保留证据，以备后续可能纠纷。
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常见处理方式为提前书面通知或即时解除。若单位无过错，应提前三十日（试用期三日）书面通知；若单位有过错，如欠薪，可即时解除劳动合同并选择法律途径维权。